三井記念病院の給与 医師は都内平均より高いのか？

三井記念病院（Ｃ）日刊ゲンダイ

　三井記念病院の２０１５年度の本業収益は、約１９３・１億円でした。それに対して費用は約１９３．４億円。差し引き３０００万円ほどの赤字となっています。

　人件費は８７．２億円と、意外と低く抑えられています。人件費比率（本業収益に占める人件費の割合）は約４５％。多くの病院が５０％を超える人件費で苦しんでいる中、この数字は驚異的です。

　ほかに大きいところでは医薬品３８．５億円、材料費１９．０億円、業務委託費（検査・給食・寝具・清掃・医療事務など）１０．９億円などとなっています。

　本業以外も含めた収支は、約２１億円の赤字でした。社会福祉法人の会計基準が変更になったことなどにより、２０億円以上の特別損失を計上したことが影響しています。それを除けば、収支はほぼトントンになっています。

　三井記念病院の決算書（事業活動計算書）には、職種別の職員人件費がきっちりと書かれています。その中から医師と看護師の給与・賞与に絞って＜表＞にしました。

■医師の給与・賞与の合計は１８・８億円

　医師の給与・賞与の総額は１８．８億円あまり。病院のホームページには医師数が書かれていませんが、民間の医療情報サイトである「病院情報局」によれば、常勤換算で１８９．５人となっています。非常勤医師の勤務時間が常勤医師の何人分に相当するかを計算し、それを常勤医師の人数に加えた数字です。この人数で総額を割ると、医師１人当たりの年収は９９３．５万円となります。内訳は給与（月給）が６８．４万円、ボーナス（年間）が１７３．０万円です。

「医師＝高給取り」という世間の常識からすれば、かなり安い印象を受けます。しかし厚生労働省の「２０１５年賃金構造基本統計調査」によれば、勤務医の年収の全国平均は１０９８．２万円、東京都は９０２．２万円となっており、三井記念病院は都内ではむしろ高いほうに入ります。

　同じく「病院情報局」によると、看護師数は５２２．６人となっており、この人数で計算すると、年収５２１．３万円（月給３４．８万円、ボーナス１０４．１万円）となります。東京都の看護師（女性・平均年齢３６．１歳）の平均年収は５４５．５万円（厚生労働省）なので、平均よりも低く抑えられています。三井記念病院の看護師の平均年齢が、東京都のそれよりも低いからか、あるいは働きやすい職場環境なのかもしれません。