「ＬＩＴＡＬＩＣＯの面接では、うつ病になったことや、発達障害の診断を受けたことも、ネガティブに受け止められませんでした。『そういう経験もうちの仕事には役立つと思いますよ』と言ってくれたんです。ワーキングホリデーで外国に行っていた話も、ほかの企業ではあまり反応が良くなかったのですが、ＬＩＴＡＬＩＣＯの方は楽しそうに聞いてくれて、ここなら働けるのでは、と思うことができました」
（つづく）
正社員で働く発達障害の人々
発達障害を明かした上で面接 「オープン就労」を心がけた
